Мероприятия деловой программы V Отраслевого чемпионата профессионального мастерства Госкорпорации «Росатом» по методике WorldSkills – «AtomSkills-2020» (как и сам чемпионат) в этом году проходят в онлайн-формате, что, по мнению организаторов, позволит вовлечь максимально широкую аудиторию в обсуждение стратегически важных вопросов развития профессиональных компетенций и подготовки кадров в Росатоме.
Одними из спикеров трека «Технологическое развитие компетенций», проходящего под девизом #От стратегии к действиям, стали ведущие преподаватели отраслевого Центра компетенций СФТИ НИЯУ МИФИ «Инженерный дизайн CAD».
16 июля в рамках вебинара «Квалификационный экзамен по требованию работодателя» старшие преподаватели кафедры технологии машиностроения СФТИ НИЯУ МИФИ, наставники чемпионов по компетенции «Инженерный дизайн CAD» отраслевого, всероссийского и международного уровней Ирина Пильщикова и Игорь Горбатов поделились опытом проведения демонстрационного квалификационного экзамена совместно с предприятием-работодателем. В вебинаре также приняли участие: руководитель отраслевого центра компетенций «Инженерный дизайн CAD», ведущий инженер-конструктор ФГУП РФЯЦ-ВНИИТФ им. академ. Е.И.Забабахина, Главный эксперт AtomSkills, тренер сборной, менеджер компетенции WorldSkills Russia Евгений Устьянцев и Вера Кудаковская – ведущий специалист центра непрерывного развития инженерных компетенций АНО «Корпоративная академия Росатома».
Спикеры рассказали об особенностях организации и проведения пока еще не привычного и для вузов, и для работодателей демонстрационного квалификационного экзамена, показали примеры разработанных заданий, в которые «вшиты» требования работодателя, пояснили отличия от привычного демоэкзамена по методике WorldSkills. «Разработанные задания – узкоспециализированные, дополнены модулями соответственно специфике предприятия, – поясняет Ирина Пильщикова. – Для широкого внедрения практики необходимо развивать экспертное сообщество, создавать банк заданий, проверенных экспертами».
По мнению Веры Кудаковской, сложившееся взаимодействие СФТИ НИЯУ МИФИ и РФЯЦ-ВНИИТФ является примером для других организаций Росатома. Для самих студентов, желающих прийти на предприятие, участие в демонстрационном квалификационном экзамене открывает новые возможности карьерного и личностного роста.
Для справки:
Чемпионат AtomSkills проводится с 2016 года и является крупнейшим в мире корпоративным чемпионатом профессионального мастерства по методике WorldSkills.
Участники AtomSkills становятся экспертами компетенций, членами Сборной Росатома, бессменно побеждают на Национальном чемпионате WorldSkills Hi-Tech начиная с 2015 года.
AtomSkills – это масштабное отраслевое движение, объединяющее школьников, студентов, специалистов и ветеранов атомной отрасли. Для Росатома – это главный инструмент развития среды для обмена профессиональными знаниями между представителями поколений, обеспечивающий устойчивое развитие и достижение стратегических целей Росатома. Результаты AtomSkills значительно повышают престиж и статус рабочих профессий атомной отрасли. Для молодых сотрудников в возрасте до 28 лет – это шанс войти в состав сборной для участия в Национальном чемпионате WorldSkills Hi-Tech, а для работников более старшего возраста – возможность стать частью отраслевого экспертного сообщества, получение признания высокого уровня мастерства для дальнейшего карьерного продвижения.
